Trece nuevos trabajadores se incorporan a la plantilla municipal a través del Programa público de empleo-formación para la Activación Profesional.
Estos trabajadores estarán destinados a diferentes áreas del Ayuntamiento desde puestos administrativos a jardineros.
Los contratos tienen una duración de 8 meses y tienen como objetivo proporcionar a los participantes, a través de la alternancia de periodos de formación y actividad laboral, habilidades que mejoren su inserción en el mercado laboral.
Esta iniciativa está financiada con cargo a los fondos recibidos del Servicio Público de Empleo Estatal distribuidos para su gestión por la Comunidad Autónoma de Madrid.
