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Programas de Empleo

Los nuevos trabajadores municipales comienzan a trabajar en las calles de Torres

Durante esta semana se están desarrollando diferentes actuaciones en nuestro municipio gracias a las personas contratadas a través de los programas de reactivación profesional para personas desempleadas mayores de 30 años que se incorporaron el pasado 1 de octubre.

Arreglo de aceras en la Calle Mayor.

Revestimiento de contenedores en el entorno del Recinto Ferial.

En las próximas semanas continuarán en otras zonas del municipio.

El programa de reactivación profesional para desempleados de larga duración mayores de 30 años es una iniciativa de la Comunidad de Madrid en colaboración con los ayuntamientos.

20 desempleados se incorporan a la plantilla del Ayuntamiento a través del Programa de Reactivación Profesional

Hoy se han incorporado 20 personas a la plantilla municipal a través del Programa de Reactivación Profesional para desempleados de larga duración mayores de 30 años.

Las personas contratadas estarán destinadas, principalmente,  a los departamentos de vías y obras, y jardinería. Además se incorporan perfiles técnicos: Arquitecta, informática, ingeniero industrial… para complementar otras áreas del Consistorio.

Los contratos tendrán una duración de 6 meses e incorporan horas de formación en informática, administración electrónica, prevención de riesgos laborales y competencias sociales.

El objetivo del programa es favorecer la vuelta al mercado laboral de desempleados de larga duración ofreciéndoles una experiencia laboral que reactive y actualice su curriculum aumentando sus opciones de empleabilidad.

Esta iniciativa forma parte de los programas de formación en alternancia con la actividad laboral para mayores de 30 años desempleados de larga duración promovido por la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid.

Programa de activación para jóvenes menores de 30 años

La próxima semana ponemos en marcha el proceso de selección del programa de activación para jóvenes desempleados de larga duración  menores de 30 años inscritos en el Sistema de Garantía Juvenil con titulación académica.

Gracias a este programa los jóvenes podrán acceder a un contrato laboral de seis meses de duración que incluye formación en competencias y habilidades sociolaborales.

Este año los perfiles demandados son:

  • Educador Infantil
  • Técnico Sociocultural
  • Mecánico

Este programa tiene como finalidad ofrecer a los jóvenes una primera experiencia profesional que les permita mejorar su empleabilidad y activarse en el mercado laboral.

Las personas interesadas en participar en esta convocatoria pueden solicitar más información a través del correo electrónico: ofede@torresdelaalameda.org.

El programa de activación profesional para personas jóvenes desempleadas de larga duración está financiado por el Fondo Social Europeo.

Convocatoria de Empleo 2020

En los próximos meses el Ayuntamiento pone en marcha, de nuevo, los programas de empleo para desempleados de larga duración MAYORES DE 30 AÑOS.

Estos programas tienen el objetivo de activar los perfiles profesionales de los participantes, por la vía de la formación y de la experiencia laboral, para facilitar su reincorporación al mercado de trabajo:

  • Programa de cualificación profesional para mayores de 30 desempleados de larga duración: las personas seleccionadas serán contratadas durante 9 meses y desarrollarán su trabajo en los departamentos de vías y obras, y medio ambiente. Los trabajadores recibirán formación que permita su posterior incorporación al mercado laboral.
  • Programa de Re-activación profesional para desempleados de largo duración: La duración del contrato será de 6 meses e incluye horas destinadas a la formación de los trabajadores como refuerzo a sus competencias profesionales. El objetivo del programa es favorecer la vuelta al mercado activando su perfil de cara a su inserción laboral. Perfiles demandados: personal técnico, administrativo y de oficios.

Las personas interesadas en participar en estos programas pueden solicitar más información a través del correo electrónico: ofede@torresdelaalameda.org .

Actuación financiada por la Comunidad de Madrid, el Servicio Público de Empleo Estatal y el Fondo Social Europeo.

Programas De Empleo 2019

El Ayuntamiento de Torres participa de nuevo en los programas de empleo para parados de larga duración. Estos programas permiten la incorporación al mercado laboral  por periodos de 6 a 9 meses, depende del programa, a personas desempleadas de larga duración tanto a jóvenes como a mayores de treinta años.

En esta ocasión serán 48 las personas que serán contratadas por el Ayuntamiento para ocupar puestos en las diferentes áreas. Este contrato incluye un itinerario formativo destinado a mejorar las posibilidades de empleabilidad de los participantes.

En los próximos meses se van a desarrollar 4 programas que incluirán perfiles cualificados y no cualificados.

Mayores de 30:

  • Programa de reactivación profesional: para personas desempleadas de larga duración con cualificación profesional.
  • Programa de cualificación profesional: para personas desempleadas de larga duración sin cualificación profesional.

Menores de 30:

  • Programa de activación profesional: para jóvenes desempleados de larga duración con cualificación profesional e inscritos en el programa de Garantía Juvenil.
  • Programa de cualificación profesional para jóvenes desempleados de larga duración sin cualificación profesional e inscritos en el programa de Garantía Juvenil

Si quieres conocer los perfiles profesionales que se han solicitado y los requisitos para acceder a los mismos pásate por la oficina de OFEDE en el Ayuntamiento (Horario: de lunes a jueves de 9:00 a 12:00 h).

Desde 2015 el Ayuntamiento ha contratado temporalmente a 127 personas gracias a estos programas de empleo, en 2019 ampliaremos de nuevo esa cifra con 48 nuevas incorporaciones.

El Ayuntamiento Contratará A 48 Personas A Través De Los Programas De Empleo

El Ayuntamiento de Torres de la Alameda contratará en las próximas semanas a 48 personas a través de los Programas de formación en alternancia con la actividad laboral para personas desempleadas de larga duración, pertenecientes a la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid.

Estos programas tienen como finalidad la contratación de desempleados de larga duración. Además de la reactivación laboral estos contratos incluyen programas de formación.

Los programas de empleo donde se enmarcan estas contrataciones son los siguientes:

MAYORES DE 30 AÑOS

Participantes

Nombre del programa

Personas paradas de larga duración con cualificación Profesional. Programa de reactivación profesional para personas desempleadas de
larga duración.
Personas paradas de larga duración sin cualificación Profesional reconocida. Programa de cualificación profesional para personas desempleadas de larga duración.

MENORES DE 30 AÑOS (*)

Participantes

Nombre del programa

Personas paradas de larga duración con acreditación profesional inscritas en Garantía Juvenil. Programa de activación profesional para personas jóvenes desempleadas de larga duración.
Personas paradas de larga duración sin cualificación profesional reconocida inscritas en Garantía Juvenil. Programa de cualificación profesional para personas jóvenes desempleadas de larga duración.

Con la incorporación de estos 48 trabajadores serán 130 las personas contratas por el Ayuntamiento desde 2015. Estos contratos tendrán una duración de seis y nueve meses según el programa al que pertenezcan. Se cubrirán perfiles cualificados y no cualificados.

El Ayuntamiento cuenta con 46 nuevos trabajadores

Hoy se han incorporado 18 personas al Ayuntamiento pertenecientes a los programas de reactivación profesional para personas desempleadas de larga duración mayores de 30 años.

Oficiales de albañilería, especialistas en Medio Ambiente, Informática, Arquitecto… son algunos de los perfiles que se han unido a la plantilla municipal.

Estos contratos tendrán una duración de 6 meses e incluyen horas destinadas a la formación de los trabajadores como refuerzo a sus competencias profesionales.

En las últimas semanas 46 personas han sido contratadas dentro de los programas de empleo promovidos por la Consejería de Economía, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid y el Fondo Social Europeo. Desde el año 2015 un total de 128 desempleados han sido contratados temporalmente por el Ayuntamiento a través de estas subvenciones.

TRABAJADORES PARTICIPANTES PROGRAMA

MAYORES DE 30 AÑOS

18

Personas paradas de larga duración con cualificación Profesional. Programa de reactivación profesional para personas desempleadas de larga duración.

15

Personas paradas de larga duración sin cualificación Profesional reconocida. Programa de cualificación profesional para personas desempleadas de larga duración.

MENORES DE 30 AÑOS

3

Personas paradas de larga duración con acreditación profesional inscritas en Garantía Juvenil. Programa de activación profesional para personas jóvenes desempleadas de larga duración.

10

Personas paradas de larga duración sin cualificación profesional reconocida inscritas en Garantía Juvenil. Programa de cualificación profesional para personas jóvenes desempleadas de larga duración.

El Ayuntamiento incorpora 33 nuevos trabajadores

Desde el pasado 16 de octubre se han incorporado 33 nuevos trabajadores a la plantilla municipal en el marco de los programas de empleo a los que se ha acogido el Ayuntamiento. Los contratos tienen una duración de entre 6 y 9 meses y se formalizan a través de un contrato laboral, diferente para cada programa, con el Consistorio. Desde el año 2015 son 82 las personas contratadas por el Ayuntamiento gracias a estos programas.

Para poder formar parte de los programas de empleo, los participantes deben estar inscritos en el Servicio Regional de Empleo y tener una antigüedad como desempleados de al menos un año en el último año y medio.

La oficina del Servicio Regional  de Empleo de Alcalá de Henares ha sido la encargada de remitir una lista reducida de candidatos a la Oficina de Empleo Municipal. Posteriormente, el Ayuntamiento a través de OFEDE ha realizado la selección entre los candidatos valorando la residencia en el municipio y el perfil profesional afín a las necesidades del consistorio.

Las personas contratadas recibirán una formación reglada de entre 90 y 300 horas en función de las características de cada programa.

Los participantes desempeñarán, junto con trabajadores municipales, labores diversas como limpieza viaria y de interiores, mantenimiento de aceras, jardinería… Además de cubrir otros puestos dentro del ayuntamiento como ingenio industrial, arquitecto o informático.

Los programas a los que se ha adherido el Ayuntamiento son los siguientes:

Cualificación profesional para personas jóvenes desempleadas de larga duración. 10 puestos.

Programa de Reactivación Profesional para personas desempleadas de larga duración. 10 puestos.

Programa de Cualificación Profesional para personas desempleadas de larga duración. 10 puestos.

Programa de Activación Profesional para personas jóvenes desempleadas de larga duración. 3 puestos.

Todos los programas están orientados a mejorar la empleabilidad de las personas contratadas con el fin de facilitar el retorno al mercado ordinario de trabajo en el caso de los desempleados de larga duración y una primera experiencia profesional en el caso de los más jóvenes.

El programa de cualificación profesional para personas jóvenes (Garantía Juvenil) está financiado por fondos europeos, el resto de programas están subvencionados por los fondos nacionales de empleo distribuidos para su gestión a las comunidades autónomas y deben ser solicitados por los Ayuntamientos y aprobados por la Comunidad de Madrid.

PRÓXIMA CONTRATACIÓN DE PERSONAS DESEMPLEADAS DE LARGA DURACIÓN MAYORES Y MENORES DE 30 AÑOS.

En el mes de junio se ha publicado la Orden de 30 de diciembre de 2016, de la Consejera de Economía, Empleo y Hacienda, por la que se convocan subvenciones en el año 2017 para la realización de los Programas de Reactivación y Cualificación profesional destinados a personas desempleadas de larga duración (BOCM Nº 35, de 10 de febrero de 2017).
El Ayuntamiento ha solicitado, estas ayudas para la contratación de personas desempleadas, paradas de larga duración.
REQUISITOS:

Ser desempleado de larga duración: Inscripción en la oficina de empleo de los Servicios Públicos de Empleo de 360 dí­as en los últimos 540 días.
Para conocer los perfiles profesionales que va a solicitar el Ayuntamiento y ampliar información sobre estas ayudas puede acudir a OFEDE en horario de atención al público.

32 vecinos de Torres podrán ser contratados por el Ayuntamiento

El Ayuntamiento de Torres de la Alameda ha solicitado acogerse a cuatro programas de empleo de parados de larga duración.

En el pasado mes de julio se solicitaron el máximo de plazas que determina la Comunidad de Madrid en función de los parados de larga duración del municipio registrados en las Oficinas Regionales de Empleo.

Han sido concedidas las 32 plazas solicitadas. La Oficina Regional de Empleo (Alcalá de Henares) será la encargada de ponerse en contacto con las personas que cumplan con las condiciones y los requisitos que los diferentes programas de empleo exigen.

Aquellas personas interesadas podrán dirigirse a OFEDE ( ubicado en el Ayuntamiento ) para ampliar esta información o a través del portal de la Comunidad de Madrid.